Text copied to clipboard!

Nosaukums

Text copied to clipboard!

Prasmju un DEI asociētais

Apraksts

Text copied to clipboard!
Mēs meklējam Prasmju un DEI asociēto, kurš pievienosies mūsu komandai, lai veicinātu darbinieku profesionālo izaugsmi un nodrošinātu daudzveidības, vienlīdzības un iekļaušanas (DEI) principu ievērošanu visos organizācijas līmeņos. Šī loma ir būtiska, lai veidotu iekļaujošu darba vidi, kurā katrs darbinieks jūtas novērtēts un atbalstīts savā attīstībā. Prasmju un DEI asociētais būs atbildīgs par mācību un attīstības programmu izstrādi un ieviešanu, kas atbilst organizācijas stratēģiskajiem mērķiem. Tāpat šī persona koordinēs DEI iniciatīvas, analizēs datus par darbinieku iesaisti un sniegs ieteikumus par uzlabojumiem. Mēs meklējam kandidātu ar spēcīgām komunikācijas prasmēm, stratēģisku domāšanu un pieredzi darbā ar dažādām kopienām. Ideālais kandidāts būs zinošs par mācību un attīstības metodēm, DEI politiku un spēs sadarboties ar dažādām ieinteresētajām pusēm, lai veicinātu pozitīvas pārmaiņas. Šī loma prasa spēju analizēt sarežģītus jautājumus, izstrādāt risinājumus un ieviest tos praksē. Ja jums ir aizrautība par cilvēku attīstību un iekļaujošas kultūras veidošanu, šī ir lieliska iespēja jums. Mēs piedāvājam dinamisku darba vidi, profesionālās izaugsmes iespējas un iespēju būt daļai no organizācijas, kas patiesi rūpējas par saviem darbiniekiem. Ja jūs vēlaties veidot pozitīvu ietekmi un palīdzēt veidot taisnīgāku un iekļaujošāku darba vietu, mēs aicinām jūs pieteikties šai lomai.

Atbildības

Text copied to clipboard!
  • Izstrādāt un īstenot darbinieku mācību un attīstības programmas
  • Koordinēt DEI iniciatīvas visā organizācijā
  • Veikt darbinieku apmierinātības un iesaistes analīzi
  • Sadarboties ar vadību, lai integrētu DEI principus stratēģijā
  • Organizēt apmācības par daudzveidību, vienlīdzību un iekļaušanu
  • Izstrādāt politikas un vadlīnijas, kas veicina iekļaujošu vidi
  • Sekot līdzi nozares tendencēm un labajai praksei DEI jomā
  • Sagatavot atskaites un prezentācijas par DEI progresu
  • Atbalstīt darbinieku resursu komandu ar DEI jautājumiem
  • Veicināt starpkultūru izpratni un sadarbību komandās

Prasības

Text copied to clipboard!
  • Augstākā izglītība cilvēkresursu vadībā, sociālajās zinātnēs vai līdzīgā jomā
  • Vismaz 2 gadu pieredze mācību un attīstības vai DEI jomā
  • Zināšanas par DEI principiem un to ieviešanu praksē
  • Spēja analizēt datus un izstrādāt ieteikumus
  • Teicamas komunikācijas un prezentācijas prasmes
  • Spēja strādāt ar dažādām ieinteresētajām pusēm
  • Pieredze projektu vadībā
  • Augsta emocionālā inteliģence un empātija
  • Spēja strādāt patstāvīgi un komandā
  • Labas latviešu un angļu valodas zināšanas

Iespējamie intervijas jautājumi

Text copied to clipboard!
  • Kāda ir jūsu pieredze ar DEI iniciatīvu ieviešanu?
  • Kādas mācību programmas esat izstrādājis un ieviesis?
  • Kā jūs analizējat darbinieku iesaistes datus?
  • Kā jūs risināt pretestību pret DEI iniciatīvām?
  • Kā jūs nodrošināt, ka mācību saturs ir iekļaujošs?
  • Kādas metodes izmantojat, lai veicinātu kultūras izpratni?
  • Kā jūs sadarbojaties ar vadību DEI jautājumos?
  • Kā jūs sekojat līdzi DEI tendencēm?
  • Kā jūs novērtējat DEI iniciatīvu efektivitāti?
  • Kā jūs veidojat uzticību starp dažādām darbinieku grupām?